這是主管第四次來到腦葉公司。

……或許他不止四次來到回到腦葉公司，但他的記憶中，隻有這四次的過往。

第一次的他什麼也不懂，隻知道渾渾噩噩地往下走，走到最後卻被自己從腦葉公司開除。

一個被開除的主管，他不甘心得到這樣的結局。

于是他逆轉了時間，再一次回到腦葉公司。

第二次的他除了探索那些未知的異想體，還分出了更多的心力去了解他的部長們，想要透過他們去了解過去究竟發生了什麼。

更多的交流，更深入的了解，意味着他難免要觸碰到部長們内心深處的傷口。

最先情緒崩潰的，是情報部部長Yesod。

【我再也不想看到人們死去了，再也不想。】

Yesod是設施中最嚴格的部長之一，他冷靜而又毒舌，性情甚至稱得上冷漠，任何人的死亡都無法影響到他完成工作。

【我們創造了不該出現在這個世界上的怪物，滔天大罪永遠不可饒恕。】

Yesod有着一頭紫色的短發和一雙冷靜的棕色眼睛，總穿着一套普通的深色西裝。高領毛衣上系着紫色領帶，嚴密地遮蓋住他的脖頸。

【我們連絕望的權利都不配有嗎？】

——據信，他在加入公司前就有暴露皮膚的恐懼症，但從那以後，他總是穿着覆蓋全身的衣服。

【你應該知道，你草草略過的那些資料都是我的人拿命換來的。】

他因那些洶湧的情緒而扭曲成了怪物。盤踞在情報部的中央，抗拒着任何職員的進入。

【我是情報部的部長，我為我們有權收集和抹消情報而感到自豪。】

他操控着全公司的監控探頭，原本清晰的畫面變得模糊，扭曲斑駁的影像幹擾着主管的判斷。

【你根本沒有資格做主管，你連那些規則都記不住。】

他沉溺在哀傷之中，但主管依舊冷靜，按部就班地從異想體身上汲取着能源。

【我假裝一切安好，可事實并非如此，我的内在正一點一點死去。】

缺少一個部門的職工影響不了什麼，五級逆卡巴拉能量警報響起，主管收集到了足夠的能源，完成了自己的工作。

【什麼都看不見的人……是我……】

主管完成了情報部的核心抑制，撤去了眼前的認知濾網，看到了Yesod的真容——一個紫色的、纏滿繃帶的，機械盒子。

主管想起來了，Yeaod的本名為Gabriel（加百利）。

加百利以前就是腦葉公司的員工，受雇于Cogito實驗。他總戴着黑色手套，常穿一件實驗室外套和一件黑色高領襯衫。負責管理實驗室和供應室，為這些實驗制定準備程序和規則。

在Cogito實驗實驗過程中，一個長得很像控制部部長的，名為Elijah（伊利亞）的女孩去世了。

聽聞這則消息，加百利去找了Cogito實驗的負責人之一Ayin，也就是主管——他認為是他對Cogito的監管仍不夠嚴苛，讓伊利亞能得到Cogito，導緻了她的死亡。

在伊利亞死後，加百利開始變得越來越沒有安全感，開始穿更多的衣服，直到他完全被衣服蓋住頭部。

心理上的“傷口”無法被衣服所隐藏。

他想堅持原則，希望嚴格遵守規則有助于防止和避免更多的死亡，然而他的理性變成了強迫，最終變成了一種破壞性的癡迷。

他開始抓撓自己，無法忍受身體的一小部分暴露在外。

這最終導緻了他的死亡。

在他死後，他的大腦經曆了一次手術，與那個紫色的機械盒子相連，制造出了一個新Sephirah“Yesod”。

“這并不意味着我對你的厭惡消失了。面對你的時候，我依舊會感到無法控制的怒火。”紫色的盒子對主管說：“但是，我終于可以如我所願的面對絕望了。”