“那多不好啊。”俞千千一副呆萌的樣子，“江南姐不會是怕我學會了故意不帶我吧。”随後又換了善解人意的成熟表情：“既然能明天在做就拖到明天吧，明天上班了我幫你一起弄，今天我們去吃飯。”

江南當然不想去吃飯，主要是她不想跟俞千千這個貨吃飯。她自己表自己不知道，但是俞千千茶她是看的清清楚楚，但是對方好不容易不糾纏加班這個事了，這個時候如果不順坡下，還不知道要鬧什麼幺蛾子。隻好答應下來。

三個人親親熱熱的下了樓，猛一看還真以為三個人關系不錯。下了樓，江南找了一個理由離開了，剩下俞千千和小溪，開始找地方吃飯。

随便找了個餐廳坐下，小溪有點擔憂：“你剛才不應該和江南犟的。其實平常加班的時候并不是很多，一周頂多一天，江南自己雖然……其實我感覺她自己也挺着急走的，隻不過在哪個位置，必然要以身作則。”

俞千千倒是沒想到小溪會這個态度。“你倒是挺體量她。”

“唉，都是打工人。雖然都說江南和老闆沾親帶故，但是我來的這半年，并沒發現老闆給她多大方便。所以給我的感覺，都是打工人而已。或者沾親帶故，但是她那個崗位既然存在，那就說明老闆是支持的，這個崗位上，不是她也是别人。說白了，我也不是第一次遇到這種角色的人，江南其實還算好的了。”

“哦？和我說說，怎麼個好法。”俞千千一邊看菜單一邊問。

“其實江南并沒有刻意刁難過我們，我或者其他人，都還好。和大家都沒什麼矛盾。以前加班也是偶爾會有的，加不了一會兒就走了。”

“昨天老闆和我說，公司是彈性工作時間。”現在呢，彈性是彈性，不過是往長裡彈了，提前走的沒看到，加班倒是發現了。要是主動加班倒是也無可厚非，比如有些人想要趕工然後倒休，倒是可以理解，但是今天看情況，大家似乎都是到點打開下班。包括技術部，都是這樣。下午出門的時候俞千千往技術部那邊瞟了一眼，發現有人加班。銷售部這邊沒有。

“嗯……公司有指紋打卡。”

“有指紋打卡和彈性工作制，據我所知，并沒有什麼必然聯系。”俞千千以前在大廠，人力資源部門有些人就是會遲到早退，但是人家把活幹好了。“能吃辣麼？微微辣？”

“微辣沒問題啊，不要太辣就可以。”對于俞千千說的彈性工作制的問題，并沒有延伸下去，或者是小溪不想繼續談，也許她根本就不知道。

“今天你不用多想，我也不是單純不支持加班的這個事，有工作沒做完，加班不是什麼大問題，況且你也說了，隻是偶爾加班而已。我也想要看看公司裡，以前都是怎麼展開招聘的。如果流程合理，我就跟着做，能實現人力資源工作的平穩過渡，或者保留一部分職能在江南那裡，也都是可以的。”

“所以……你是真的打算過一起加班？”小溪不太相信。這不是這姑娘的第一份工作，職場上的勾心鬥角她看到過，江南屬實不算鬧得厲害的。

“對啊，江南自己都說了工作不多。今天不加班，明天我要是還想去幫忙看看以前招聘工作怎麼做的，恐怕就沒有機會了。”俞千千顯露出幾分惋惜的神情。“說白了我過來是要接替江南在人員決策和配置方面的權利的，她暫時不想放手，于公于私其實都可以理解，我也不是非要在短時間内就把權力收到自己手裡，你要知道我也是有試用期的，試用期結束之前，我并不算公司員工。”

這一番話下來，小溪的心略略安定了一些。江南确實說不上多好的人，但是這人在工作裡不怎麼刁難人，就沖這個優點，她也不想江南垮台。哪怕什麼彈性工作無法落實，或者需要偶爾加班，那都是可以忍受的事情。這個年頭找工作不容易，這個工作已經很不錯了。